Rozumiesz sektor pozarządowy i wiesz jak się w nim poruszać? Zarządzanie biurem, budżetem, projektem i zespołem to Twoja mocna strona? Potrafisz zaangażować innych wokół wspólnego celu, ale też oddać im odpowiedzialność i budować partnerskie relacje? Dbanie o rozwój własny, ludzi i organizacji są dla Ciebie ważne? Bliskie Ci jest także myślenie o otaczającej nas przyrodzie czy bycie blisko natury?
Jeśli odpowiedź na te pytania brzmi „tak”, to na Ciebie czekamy!
Doświadczenie i umiejętności ważne dla nas:
- wykształcenie wyższe, mile widziane studia podyplomowe z zarządzania
- 10 lat stażu pracy, w tym zarządzania ludźmi/projektami
- znajomość i rozumienie specyfiki sektora pozarządowego
- kompleksowe zarządzanie projektem, zespołem projektowym i budżetem
- umiejętność zarządzania zespołem rozproszonym i mieszanym (centrala i biura terenowe, tryb pracy zdalnej i stacjonarnej)
- znajomość prawa pracy, podstaw księgowości i finansów
- wiedza na temat pozyskiwania grantów, funduszach europejskich mile widziana
- doświadczenie w pracy przy międzynarodowych projektach mile widziane
- język angielski pozwalający na swobodne porozumiewanie się (C1)
- bardzo dobra znajomość MS Office
- prawo jazdy kat. B i gotowość do podroży służbowych
Kompetencje interpersonalne i menedżerskie cenione w OTOP:
- budowanie współpracy w zespole – „team spirit” i „team player”
- komunikacja i budowanie relacji z innymi, partnerskie podejście
- zarządzanie zespołem – dzielenie się wiedzą i korzystanie z potencjału innych
- skuteczne zarządzanie pracą własną i zespołu – planowanie, priorytety, realizacja celów
- proaktywność, odwaga w działaniu i szukaniu nowych rozwiązań
- myślenie strategiczne, koncepcyjne, przekuwanie wizji na działanie
- nastawienie na rozwój siebie, zespołu, organizacji
- rozwiązywanie konfliktów i radzenie sobie z trudnymi sytuacjami.
Twoje zadania:
- realizacja założonych celów i działań statutowych Stowarzyszenia
- organizacja pracy i zarządzanie biurem
- zarządzanie zespołem (centrala i biura terenowe)
- dbanie o efektywną komunikację i przepływ informacji
- nadzór nad koordynacją projektów prowadzonych przez OTOP
- nadzór nad tworzeniem i realizacją budżetu, koordynacja finansów organizacji
- reprezentowanie organizacji na zewnątrz i współpraca z partnerami
- poszukiwanie środków na działania statutowe Stowarzyszenia ze źródeł zewnętrznych.
Praca z nami to dla Ciebie:
- możliwość realizacji własnych pomysłów i rozwoju zawodowego
- przynależność do zespołu entuzjastów
- realny wpływ na ochronę przyrody w Polsce
- udział w międzynarodowych projektach i aktywnościach w ramach partnerstwa BirdLife International
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- elastyczne zasady pracy (praca zdalna-stacjonarna, godziny pracy), nastawienie na rezultat
- wynagrodzenie na poziomie 8 000-10 000 PLN brutto.
Prosimy o wysłanie CV wraz z krótkim listem motywacyjnym na adres e-mail: rekrutacje@otop.org.pl z nazwą stanowiska w tytule (Dyrektor OTOP) oraz zgodą na przetwarzanie danych osobowych, do dnia 16 listopada 2020 r.
Treść klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Ogólnopolskie Towarzystwo Ochrony Ptaków moich danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Ogólnopolskie Towarzystwo Ochrony Ptaków (OTOP) jest organizacją pozarządową, zajmującą się ochroną dzikich ptaków i miejsc, w których one żyją. Naszym celem jest zachowanie dziedzictwa przyrodniczego dla dobra obecnych i przyszłych pokoleń. Jesteśmy partnerem światowej federacji towarzystw ochrony ptaków – BirdLife International.
Dołącz do naszego zespołu i rozwijaj się razem z nami!